Droit du travail – Versailles
Droit du travail : La défense des salariés
Le cabinet de Me ANDRÉ est à votre écoute pour vous conseiller et vous assister tout au long de la relation de travail :
- Avant contrat et promesse d’embauche
- Signature du contrat de travail (CDD, CDI, intérim, contrat d’apprentissage et de professionnalisation)
- Rupture de la période d’essai
- Modifications du contrat et avenants (rémunération, lieu de travail, temps de travail, classification…)
- Harcèlement (moral, sexuel)
- Discrimination
- Requalification de CDD en CDI
- Heures complémentaires, heures supplémentaires
- Suspension du contrat de travail (maladie, maternité)
- Accident du travail
- Accident de trajet
- Contentieux du CDD
- Contentieux disciplinaire (blâme, avertissement, mise à pied, retenue sur salaire)
- Clause de non concurrence, clause de mobilité, d’exclusivité, débauchage…
- Rupture du contrat de travail
- Démission
- Rupture conventionnelle
- Départ négocié
- Transaction
- Résiliation judiciaire du contrat de travail
- Prise d’acte de la rupture du contrat de travail
- Licenciement pour motif personnel (faute lourde, faute grave, cause réelle et sérieuse)
- Licenciement pour motif économique (individuel, collectif, PSE)
- Insuffisance professionnelle
- Inaptitude
- Reclassement
Le cabinet de Me ANDRÉ vous assiste et/ou vous représente en justice
- Conseil de prud’hommes (Bureau de conciliation et d’orientation, bureau de jugement, départage)
- Tribunal des Affaires de Sécurité Sociale
- Juge des référés
- Cour d’appel